Legal Counsel

Wij zijn Vandebron

Onze reis begon in 2014 met Hoofdstuk 1 van de energietransitie, waarin we de markt transparanter wilden maken door consumenten rechtstreeks te verbinden met lokale, groene energieproducenten. 

Nu, in Hoofdstuk 2, zetten wij ons in om 100% groene energie, 100% van de tijd beschikbaar te maken. Denk aan slimme oplossingen - flexibel gebruik van wind- en zonneparken, slim opladen van elektrische voertuigen en efficiënte energieopslag. 

We wachten niet af en leveren een actieve bijdrage aan een duurzame toekomst met zo nu en dan een vleugje rebellie. 

Goeie energie, slimme oplossingen - dat is Vandebron.

Hier kom je terecht

Als Legal Counsel maak je deel uit van het Legal, Risk & Compliance team: een hecht, pragmatisch en energiek team met een flinke dosis humor. Je werkt nauw samen met Charley, de Senior Legal Counsel en ondersteunt vrijwel alle teams binnen Vandebron - van Brand & Marketing en Operations tot Tech, Producer, People en Finance.

Je rol is breed en zichtbaar in de hele organisatie. Je helpt collega’s vooruit met praktisch juridisch advies, weegt risico’s af tegen businessbelangen en zorgt dat Vandebron compliant én wendbaar blijft in een snel veranderende energiemarkt.

In deze functie krijg je veel verantwoordelijkheid en autonomie, terwijl je tegelijk kunt sparren met een ervaren Legal Counsel en jezelf verder ontwikkelt als allround bedrijfsjurist.

In deze rol rapporteer je aan Elma, Manager Legal & Compliance.

Wat ga je doen

• Samen met de Senior Legal Counsel verantwoordelijk voor uiteenlopende juridische vraagstukken binnen Vandebron

• Opstellen, beoordelen en onderhandelen van commerciële contracten

• Eerste aanspreekpunt voor juridische vragen vanuit de business (o.a. consumentenrecht, contractenrecht en regulatory topics)

• Vertalen van wet- en regelgeving naar pragmatisch en toepasbaar advies

• Meedenken met teams over risico’s, kansen en slimme oplossingen

• Optioneel adviseren op arbeidsrecht en privacy (pré, geen must)

Dit breng je mee

• Afgeronde WO juridische opleiding

• Minimaal 2 jaar ervaring als advocaat of bedrijfsjurist

• Sterke basis in consumentenrecht en contractenrecht (ervaring in energie is een pré)

• Vloeiend in Nederlands en professioneel in Engels

• Pragmatisch, oplossingsgericht en communicatief sterk

• Je weet juridische risico’s en businessbelangen goed te balanceren

• Zelfstandig, proactief en comfortabel in een dynamische scale-up omgeving

• Generalistische mindset - je schakelt makkelijk tussen verschillende onderwerpen

Waarom deze rol een goede stap is

In deze rol heb je directe impact op de hele organisatie. Vandebron is plat georganiseerd, waardoor je snel schakelt met stakeholders en echt verschil kunt maken. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid én werkt samen met een ervaren Legal Counsel van wie je veel kunt leren.

Wat ga je leren

• Pragmatisch juridisch adviseren in een snelgroeiende en veranderende energiemarkt

• Prioriteren en stakeholdermanagement in een brede, dynamische rol

• Werken aan uiteenlopende juridische onderwerpen - geen dag is hetzelfde

Zo ziet succes eruit na 6-12 maanden

• Je begrijpt de energiemarkt en kunt zelfstandig juridisch advies geven over de belangrijkste onderwerpen

• Je stelt contracten zelfstandig op, reviewt en onderhandelt hierover

• Je bent zichtbaar in de organisatie en hebt sterke samenwerkingen opgebouwd met stakeholders

• Je werkt soepel samen met de Senior Legal Counsel

• Je geeft helder, pragmatisch advies waar teams direct mee verder kunnen - zonder lange juridische memo’s

Wat krijg je van ons?

• Een salaris afhankelijk van je werkervaring.

• Een jaarlijkse bonus op basis van bedrijfsprestaties.

• 30 betaalde vrije dagen per jaar om op te laden en inspiratie op te doen.

• Twee extra dagen: 1 voor religieuze vieringen en 1 vrijwilligersdag.

• Tot 6 weken per jaar in het buitenland werken (maximaal 4 aaneengesloten weken, inclusief maximaal 4 weken buiten de EU).

• Een sabbatical mogelijkheid na drie dienstjaren.

• Een jaarlijks leerbudget van €1200 en toegang tot Learning & Development workshops en programma's.

• Onbeperkt toegang tot ons health-platform OpenUp.

• Een pensioenregeling om te plannen voor de toekomst.

• Een netto vergoeding van €30 per maand voor wifi-kosten en €20 per maand voor telefoonkosten.

• Een eenmalige netto vergoeding van €200 om een comfortabele thuiswerkplek in te richten.

• Een flexibele hybride werkomgeving met een verdeling tussen ons CO2-neutrale kantoor in Amsterdam en thuis.

• Dagelijks gezonde lunches bereid door onze eigen koks.

• Een NS-businesscard voor wie 10 km of meer naar kantoor reist. 

Geïnteresseerd?

Als deze rol je aanspreekt, solliciteer dan via deze pagina.

Nog vragen? Neem gerust contact op via tommythomassen@vandebron.nl.

Bij Vandebron geloven we in diversiteit, inclusiviteit en gelijke carrièremogelijkheden. Wees je authentieke zelf – en het is helemaal oké als je je geslacht of geboortedatum niet vermeldt op je cv. We hechten ook veel waarde aan je privacy en behandelen je gegevens zorgvuldig. Volgens de AVG hoef je ons geen informatie te verstrekken over je gezondheid, ras/nationaliteit of religie, en je mag ook je burgerservicenummer (BSN) en pasfoto weglaten uit je sollicitatiedocumenten.