" "

Teamlead Telesales

Functieomschrijving

Vandebron werkt al 6 jaar vol gedrevenheid aan de missie om de energietransitie in Nederland te versnellen. Inmiddels zijn er al ruim 200.000 huishoudens en ruim 250 energiebronnen bij ons aangesloten. De Telesales-afdeling is het commerciële hart van Vandebron, waar 60 gedreven Sales Adviseurs flink aan de weg timmeren om nog meer impact te maken. Door (potentiële) klanten telefonisch te benaderen en te overtuigen van onze duurzame missie, behoudt en vergroot dit team onze klantenbestand.


Voel jij je thuis in een jonge en dynamische organisatie met ambitieuze targets om te groeien? Heb jij een klantgerichte instelling, wil jij je ontwikkelen in team aansturing en durf je proactief te handelen en initiatief te nemen? Dan hebben wij de perfecte functie binnen de Telesales-afdeling voor je!


Als Teamlead voor de Telesales-afdeling vorm je samen met 3 andere Teamleads de schakel tussen strategie en operatie. Je stuurt de dagelijkse operatie aan op een doelgerichte en positieve manier en bent verantwoordelijk voor de performance van de Sales Adviseurs. Hierdoor heb je direct invloed op het succes van de teams van Telesales en draag je bij aan het maken van impact met Vandebron.


Wat ga je doen?

  • Je bent samen met de andere Teamleads verantwoordelijk voor het commerciële resultaat en de commerciële ontwikkeling van de Sales Adviseurs.
  • Je leidt de dagelijkse operatie in goede banen en bent daarin verantwoordelijk voor aansturing van de sales shifts, de dagelijkse bezetting en werkverdeling.
  • Je motiveert en coacht het (parttime) team van Sales Adviseurs in hun dagelijkse werkzaamheden, door een voorbeeldrol aan te nemen en ze te inspireren in commercieel werken.
  • Je bent medeverantwoordelijk voor het faciliteren van coachtrajecten, trainingen, recruitment (in samenwerking met HR), systeembeheer en het kennisniveau van de afdeling.
  • Je creëert de optimale werkomgeving voor de medewerkers waarin zij maximaal kunnen presteren, door o.a. het bewaken van een positieve werksfeer en efficiëntie van werkprocessen. Je zorgt ervoor dat houding en gedrag van je medewerkers hierop aansluiten.
  • Je werkt nauw samen met de Channel Managers en helpt om de lange termijn strategie en het afdelingsresultaat te bewaken.

Vereisten

Wie ben jij?

  • Je hebt tot 2 jaar commerciële werkervaring, bij voorkeur in een B2C sales-omgeving.
  • Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau.
  • Je hebt de ambitie om je commerciële- en coachvaardigheden verder te ontwikkelen.
  • Je hebt oog voor resultaat en een winnaarsmentaliteit.
  • Met je goeie energie weet je mensen te motiveren om het beste uit zichzelf te halen.
  • Je bent proactief en oplossingsgericht.
  • Je bent een teamplayer die goed kan multitasken en schakelen.
  • Je bent kritisch en weet een goed idee om te zetten in actie.
  • Je hebt aantoonbare affiniteit met de missie van Vandebron.
  • Je bent minimaal een avond per week beschikbaar.

 

Wat bieden wij?

We zijn een snelgroeiende scale-up waar je veel kunt leren en als je verantwoordelijkheid neemt, krijg je die ook. Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, daarom bieden we je coaching, training en mooie groeimogelijkheden aan om je commercieel uit te dagen. Je ontvangt een marktconform salaris. Wij zorgen voor een ambitieuze werksfeer, een lekkere bio lunch, verse koffie, een gezellige vrijdagmiddagborrel op ons dakterras en natuurlijk de állerleukste collega’s. 

Kortom, een uitdagende functie waarmee je ook nog eens impact maakt.

 

Klinkt dit als iets voor jou?

Solliciteer dan voor 1 maart door ons te vertellen waarom jij de allerbeste kandidaat bent! 

 

 

 

"